Francia reforma su formación de altos funcionarios para lograr más diversidad

París, 18 feb (EFE).- El Gobierno francés va a reformar su sistema público de formación de los altos funcionarios, lo que incluye la desaparición de la famosa Escuela Nacional de la Administración (ENA) con el objetivo de favorecer la entrada de alumnos que representen una mayor diversidad social y geográfica.

Los nuevos ejes del 'plan de diversificación social y geográfica' de altos funcionarios los precisará el Ejecutivo de aquí a finales de abril, indicó el primer ministro, Édouard Philippe, al recibir este martes un informe que había encargado al antiguo presidente de la Liga de Fútbol Profesional Frédéric Thiriez.

Pero ya se sabe que entre ellos destaca la supresión de la ENA, de la que ha salido una parte importante de la clase política francesa, incluido el presidente, Emmanuel Macron, y símbolo máximo de ese elitismo.

En su lugar se creará un Instituto de Altos Estudios del Servicio Público que, según el comunicado del gabinete de Philippe, se encargará de la 'detección y formación continua de los funcionarios destinados a los puestos de dirigentes'.

Para favorecer la llegada de perfiles de toda la escala social y de todo el territorio se constituirán 20 clases preparatorias, una en cada región de la Francia metropolitana, en las que los alumnos serán seleccionados en función de criterios sociales.

Así, por ejemplo, de forma sistemática se reservará una cuota de plazas a los beneficiarios de becas, se hará un seguimiento tutorial de los más necesitados y ya no será necesario estar en París para preparar el acceso.

Thiriez, que había constatado al comienzo de su trabajo que en la alta administración pública francesa las clases superiores están exageradamente representadas, propone también cambios en las evaluaciones 'para eliminar las pruebas demasiado académicas y demasiado discriminatorias socialmente'.

Las oposiciones para la provisión de los puestos de dirección en la Administración se revisarán con el objetivo de seleccionar a los candidatos que mejor conozcan la realidad del funcionamiento de los departamentos y organismos públicos sobre el terreno. EFE

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